為了進(jìn)一步加強(qiáng)作風(fēng)建設(shè)，深化公司“三抓一促”工作，經(jīng)公司經(jīng)理辦公會(huì)研究決定，重申以下工作紀(jì)律，望全體干部職工認(rèn)真遵守。
　　1、嚴(yán)格遵守上下班時(shí)間。嚴(yán)禁遲到、早退、脫崗，辦事員外出辦事必須向部室負(fù)責(zé)人報(bào)告出行，部長外出辦事必須向分管領(lǐng)導(dǎo)報(bào)告，并告知部門同事。有私事請假，一天以內(nèi)由分管領(lǐng)導(dǎo)批準(zhǔn)，一天以上由主要領(lǐng)導(dǎo)批準(zhǔn)。
　　2、嚴(yán)格遵守上班紀(jì)律。嚴(yán)禁上班時(shí)間吃零食、吃早點(diǎn)。嚴(yán)禁在辦公室上網(wǎng)聊天、玩游戲、下棋、炒股等，做與工作無關(guān)的事情。嚴(yán)禁工作日中午飲酒（對外商務(wù)活動(dòng)除外）。
　　3、保持通訊暢通。保證個(gè)人使用的通訊工具早7點(diǎn)到晚10點(diǎn)暢通（包括雙休日及其他法定節(jié)假日），確保一旦遇到緊急工作任務(wù)、突發(fā)性事件，能及時(shí)聯(lián)系，及時(shí)到位，及時(shí)處理。
　　4、認(rèn)真對待來人來訪來電。認(rèn)真落實(shí)首問負(fù)責(zé)制，對待來電來人來訪，要主動(dòng)、熱情、周到，遇重大事項(xiàng)要積極應(yīng)對和處理并及時(shí)報(bào)告部門負(fù)責(zé)人。
　　5、嚴(yán)格公車使用管理。嚴(yán)禁公車私駕，嚴(yán)禁公車私用，嚴(yán)禁車輛停放在娛樂消費(fèi)場所，嚴(yán)格執(zhí)行公司車輛管理制度。
　　6、加大工作落實(shí)力度。實(shí)行首辦責(zé)任制，在工作任務(wù)明確后，部門負(fù)責(zé)人要及時(shí)安排落實(shí)責(zé)任人，相關(guān)責(zé)任人應(yīng)及時(shí)主動(dòng)向公司及部門領(lǐng)導(dǎo)反饋落實(shí)情況，不得以任何理由推諉，做到事事有落實(shí)、件件有結(jié)果、句句有回音。